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Come diventare direttore delle risorse umane nelle PMI

Al termine del master i
partecipanti lavoreranno, per almeno 2 mesi, nelle Risorse Umane.
Il percorso didattico professionale del master, fortemente innovativo e
specialistico, è caratterizzato da  un
sistema di apprendimento e da job training pratici necessari a tutti coloro che
vogliano acquisire comportamenti efficaci e concreti della vita aziendale  usando le tecniche e gli strumenti per
gestire le risorse umane a 360 gradi .

In Aula sono presenti
testimonial di spessore del settore del recruiting, formazione e gestione del
capitale umano nelle piccole e medie imprese.

 

La Durata del Master 
è di 600 ore così suddivise:
8 giornate di aula di 8 ore, un giorno alla settimana.
9,00-13,00 – 14,00 – 18,00

216 ore/studio on line con
tutoraggio.
Almeno 320 ore di job training negli eventi.
Start up: Ottobre 2009

I partecipanti, durante il
master, acquisiranno i comportamenti efficaci per la gestione del capitale umano.
Quota di partecipazione:€ 2400,00+iva
Superate le selezioni è possibile iscriversi versando un anticipo di euro
500,00 e dilazionando la somma restante.

Per informazioni e/o invio candidature:
Segreteria Organizzativa: [email protected]
www.rollsservice.it tel: 0632541281

Inviare il proprio curriculum vitae specificando il titolo del Master.

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